Stel je voor: je bent druk aan het werk en opeens loop je tegen een probleem aan. Wat doe je dan? Juist, je zoekt het even snel op je telefoon op of je vraagt collega’s hoe zij het oplossen. Maar stel nou dat je snel een instructievideo of animatie kunt opzoeken en bekijken? Speciaal gemaakt door jouw bedrijf, dus betrouwbaar en passend bij jouw situatie.
Dit is één van de voordelen die micro-learning biedt. In deze blog geven wij je nog vijf verrassende voordelen mee die de kracht van micro-learning laten zien.
1. Snelle kennis, minimale tijdinvestering
Micro-learning is als een handig zakboekje met directe antwoorden. Een filmpje of animatie duurt slechts een paar minuten, waardoor leren gemakkelijk in je drukke dag past. Geen uren achter je bureau, want met micro-learning vergaar je kennis snel en efficiënt.
2. Diverse en levendige aanpak
Micro-learning biedt een bonte verzameling van leermiddelen, waaronder korte video’s, quizzen, kleurrijke infographics en animaties. Deze verscheidenheid zorgt ervoor dat leren nooit saai wordt.
3. ‘On the job’
Soms heb je snel antwoorden nodig, direct op je werkplek. Met micro-learning heb je altijd de juiste informatie bij de hand, wanneer je die het meest nodig hebt. Geen gedoe met dikke handboeken of lange cursussen maar gewoon handig op je mobiel. Micro-learning brengt leren naar de werkplek. Of het nu gaat om het oplossen van een probleem, het leren van een nieuwe vaardigheid of het opfrissen van bestaande kennis, micro-learning is direct relevant en praktisch.
4. Budgetvriendelijk en efficiënt
Het ontwikkelen van uitgebreide e-learningmodules kan kostbaar zijn, zowel qua tijd als geld. Micro-learning biedt een kosteneffectieve oplossing, omdat het gemakkelijk en snel kan worden geproduceerd. Dit maakt het ideaal voor bedrijven met beperktere middelen die toch hoogwaardige training en ontwikkeling van medewerkers willen bieden.
5. Snel en wendbaar
In een wereld die sneller draait dan ooit tevoren, is snelheid van cruciaal belang. Micro-learning maakt je wendbaar en helpt je om snel te reageren op veranderingen. Het kost weinig tijd om nieuwe inhoud te creëren en bij te werken, zodat je medewerkers altijd actuele informatie te zien krijgen.
Ook aan de slag met micro-learning?
Wij staan klaar om met je mee te denken en op maat gemaakte micro-learnings te ontwikkelen die aan jouw specifieke behoeften voldoen.