Categorie: Advies
-
Explanimation helpt bij blended learning
Saaie of complexe lesstof blijft beter hangen wanneer je deze aanbiedt met animatievideo’s. AHA Leermiddelenbouwers laat zien hoe explanimation e-learning leuker, begrijpelijker en effectiever maakt voor cursisten.
-
Zo leg je ingewikkelde materie snel uit in bewegend beeld
Complexe materie helder uitgelegd? Met explanimation maak je lastige onderwerpen snel begrijpelijk. Ontdek hoe animatie inzicht geeft in technische processen, zoals filtersubstraat in zwemvijvers, en waarom beeld vaak meer zegt…
-
Complexe boodschappen overbrengen door inzet van animaties
Animatievideo’s winnen snel aan populariteit binnen onderwijs en communicatie. Door de combinatie van duidelijke uitleg, bewegend beeld en eventueel voice-over nemen mensen informatie sneller en gemakkelijker op. Deze zogeheten explanimations…
-
Vergeten tijdens de kerstvakantie?
Waarom lijkt alles na de kerstvakantie vergeten? Ontdek hoe de vergeetcurve van Ebbinghaus laat zien dat vergeten bij leren hoort.
-
Waarom leren soms mag schuren: desirable difficulties en optimale uitdaging
Ontdek hoe desirable difficulties en optimale uitdaging zorgen voor beter leren in e-learning. Waarom een beetje ‘schuren’ juist leidt tot blijvende kennis.
-
SCORM is niet dood (en dat is eigenlijk heel logisch)
SCORM wordt al jaren “verouderd” genoemd, maar is nog steeds de meest gebruikte e-learningstandaard. In deze blog lees je waarom SCORM blijft bestaan, waar het goed voor is, en wanneer…
-
Productintroducties verbeteren? School je medewerkers bij met e-learning
E-learning maakt productintroducties sneller, goedkoper en effectiever. Ontdek hoe je medewerkers flexibel traint en direct inzicht krijgt in hun voortgang.
-
Online leermateriaal digitaal toegankelijk maken: dit moet je weten
Ontdek waarom het ontwikkelen van digitaal toegankelijke leermaterialen belangrijk is en waarom drag-and-drop niet voldoet aan WCAG-richtlijnen.
-
Het ARCS-model: zo ontwerp je motiverende e-learning
Ontdek hoe het ARCS-model helpt om motivatie in e-learning vast te houden met aandacht, relevantie, vertrouwen en tevredenheid.